当前是疫情防控工作的关键期，也是建筑工地复工的“破冰期”，如意湖办事处巧施“六计”，助力辖区建筑工地防疫、复工“齐步走”。

第一计：人员健康风险“三色管理”

加强建筑工地返郑人员健康风险管理，建立人员信息“红黄绿”三本台账，即：红色为代表来自湖北省和省内疫情风险高地区人员；黄色代表来自湖北省外的其它省、直辖市和省内疫情风险一般地区人员，绿色代表持有健康申报以及郑州市内的体检健康人员。要求各工地按照户籍信息及行程轨迹将已返郑人员信息归类并进行三色标记，标明风险人员，使疫情防控对象更加精准，疫情动态掌握更加清晰，为疫情防控阻击战的胜利奠定坚实基础。

第二计：“四项数据化”全面摸排

行动在一线，奋战在“疫线”，为了保障辖区工地的顺利复工，办事处安全生产办在复工前开展全面细致的摸排工作，通过四项数据细致筹划保障各工地人员有序回流，疫情防控和项目施工双统筹、双促进。一是卡点设置数据化，统筹考虑隔离点、防疫检查卡点设置情况，对其分门别类进行汇总；二是人员信息数据化，前期通过实地检查，微信、电话沟通等方式统计复工人员情况；三是物资储备数据化，主动帮助工地联系物资保障供应，确保物资储备充足；四是工作落实数据化，办事处严格落实工地复工抽查工作，建立台账，做到及时发现、及时督促、及时解决、及时巩固，确保检查督导绝不手软，严格管控不打折扣。

第三计：“五步工作法”严格把关

通过“五步工作法”，严管工地复工“入口关”。第一步：“申报”，所有人员在返回前如实、准确地报告返郑出发时间、到达时间及行程轨迹；第二步：“测温”，返岗人员逐一测量体温，询问健康状况；第三步：“登记”，核实人员身份，如实填写《人员信息登记表》《卡口检查记录表》，提交《河南省新冠肺炎健康申报证明》《个人健康承诺书》，需进行隔离观察的，还需要填写《隔离人员信息登记表》；第四步：“领取防疫物资”，领取口罩、《如意湖辖区工地疫情防控工作倡议书》《新冠肺炎疫情防护手册》等防疫物资和资料。第五步：“复工要点宣讲”，整理复工安全和防疫注意事项，从项目到分段，从班组到个人，利用微信播放动画、视频等方式，无接触开展宣讲。

第四计：“六个标准化”压实责任

针对疫情防控工作中发现的种种复杂情况，深入工地总结工作中存在的问题，提炼行之有效的经验方法，结合最新的复工和疫情防控工作要求，编制《如意湖办事处建筑工地防疫检查标准化手册》，将工地防控工作划分成六大项，进一步明确并细化工作标准，即方案制度标准化、卡点建设标准化、人员配备标准化、物资储备标准化、隔离观察标准化、现场管理标准化。

第五计：“七点要素”强化指导

为保障疫情防控工作落细、落实，办事处进一步将建筑工地防疫工作指导做细、做实，定人定责，人员包项目，针对七个关键要素进行“一对一”服务对接，即防疫检查卡点建设指导、方案制度编制指导、物资采购储存指导、信息台账录入指导、工作标准落实指导、复工申请程序指导、复工后安全生产风险指导。将每一条工作标准制作成模板，以微信发照片的形式通知到工地负责人，层层传达，落实到位，有效扫除防疫工作盲区，确保相关文件的准确传达。

第六计：“八个到位”规范细节

办事处深入落实属地责任，督促各建筑工地压实主体责任，同时务必保证“八个到位”，一是队伍建设到位，要求各项目建立疫情防控专职工作队伍；二是方案执行到位，健全“九项防疫制度”，“两承诺一申报”，“实名制通道”与“实名制体温测量”双保障等一系列措施到位；三是信息统计到位，返郑人员各项信息建立台账，确保信息统计真实、准确；四是检查记录到位，要求各工地卡点将检查进入人员的姓名、身份证号码、籍贯、体温等检查内容建立台账，实时记录，做好留存；五是物资配备到位，配备不少于两周用量的防疫物资；六是消杀落实到位，关键部位消毒每天不少于4次；七是防控宣传到位，利用微信播放动画、视频等方式，无接触开展宣讲；八是应急处置到位，各工地结合自身制定应急处置预案，切实做到应急处置快速反应，化解危机防患未然。